Om jobbetVi søger yderligere en medarbejder til kontrolarbejdet i Kalundborg Kommune, som har interesse i at forebygge og afdække socialt bedrageri på arbejdsmarkedsområdet.Kontrolarbejdet på arbejdsmarkedsområdet i Kalundborg Kommune er blevet opprioriteret, og vi søger derfor en ny kollega- og kontrolmedarbejder til Jobcenterets Administrations- og ydelsesafdeling. Vi søger dig, som brænder for kontrolopgaven, og, som ønsker at være med til at sætte indsatsen mod socialt bedrageri endnu mere på dagsordenen.Der er én kontrolgruppe i Kalundborg Kommune, hvori der pt. er ansat fire kontrolmedarbejdere, to er organisatorisk forankret under Borgerservice. De har primært ansvaret for kontrolarbejdet udenfor arbejdsmarkedsområdet, du og dine to kollegaer er forankret i Jobcenteret. Du skal være med til at videreudvikle et tæt og spændende samarbejde i denne matrix-organisering, da jeres opgaver vil krydse hinanden. I skal samarbejde omkring projekter, og der er behov for gode relationer og tværgående indsatser, for at vi sammen kan lykkes med indsatsen mod socialt bedrageri.De daglige kontrolopgaver vil spænde bredt men i hovedtræk bestå af:At behandle anmeldelser/henvendelser fra borgere og kollegaerForetage diverse udsøgninger i IT-systemer og handle på disseAfholdelse af samtaler med borgere og arbejdsgivere/virksomhederUdarbejdelse af partshøringer og afgørelserUdarbejdelse af politianmeldelseDit arbejde vil bestå af sagsbehandling fra start til slut, da du både vil modtage de indkomne anmeldelser, foretage den fulde sagsbelysning, ligesom du deltager i afholdelse af borgersamtaler samt er med til at træffe den endelige afgørelse i sagen. Du vil altså både skulle arbejde med administrative opgaver som udsøgning i databaser, journalføring mv. samt "efterforske" og holde borgersamtaler, hvilket giver dig mulighed for at veksle mellem at arbejde "i marken" og ved skrivebordet.Kontrolarbejdet medfører et møde med mange forskellige mennesker, du skal derfor ønske at arbejde med mennesker.Din profilVi lægger vægt på, at du:Har en tidligere erfaring med kontrolarbejde fx kommunalt, Skattestyrelsen, politi eller lignendeHar et bredt kendskab til relevant lovgivning (aktivloven, sygedagpengeloven retssikkerhedsloven, forvaltningsloven m.fl.)Er erfaren IT-bruger og nemt kan lære nye systemerKan udtrykke dig klart og tydeligt - både skriftligt og sprogligtEr robust og kan håndtere et eventuelt pres fra de personer, du kommer i kontakt med, og du kan bevare overblikket i pressede situationerEr opsøgendeKan udvise empati og forståelseEr systematisk, målrettet og resultatorienteretKan arbejde selvstændigt, men samtidig har gode samarbejdsevnerVil være med til at udvikle kontrolindsatsenDerfor skal du vælge osVi kan tilbyde:Engagerede og kompetente kollegaer der sætter fagligheden højtEt spændende job med spændende udfordringerAt du får mulighed for selvstændig opgavevaretagelseAt du kan være med til at forme og tilrettelægge indsatsen mod socialt bedrageriDeltagelse i ERFA-møderEt godt arbejdsmiljøFlekstidLøn og ansættelsesvilkårArbejdstiden er 37 timer pr. uge. Der kan forekomme aften- og weekendarbejde.Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.Hvis du vil vide mereØnsker du at vide mere om stillingen, er du velkommen til at rette henvendelse til:Kontrolmedarbejder Mike Sørup på tlf. 59535917Afdelingsleder Anne Jakobsen på tlf. 51309119AnsøgningAnsøgningsfrist: 18. november 2021Der forventes at afholde samtale den 23. november 2021.Tiltrædelse snarest muligt - forventeligt pr. 1. januar 2022Om osKalundborg er en kommune i vækst.Kommunen huser en af Sjællands største industrikoncentrationer uden for København med nogle af Danmarks største energi- og procesvirksomheder. Vi opbygger et banebrydende center for udvikling af avanceret biotek produktion, uddannelse og startups, ligesom den verdenskendte Kalundborg Symbiose ikke bare er et eksempel på fremsynet energieffektiv og bæredygtig produktion, men også et udtryk for en helt særlig måde at tænke cirkulær økonomi på.Erhvervslivet efterspørger både akademikere og faglært arbejdskraft, ligesom der er behov for velkvalificerede medarbejdere i den offentlige sektor. Her kan du ikke bare finde et godt job - du kan også skabe dig en karriere. Kommunen har knap 49.000 borgere og arbejder på at flere, vil vælge at bo tæt på den smukke vestsjællandske natur.Vi er 3.300 kommunalt ansatte, og vi arbejder alle strategisk med at skabe mere samarbejde med hinanden og eksterne partnere - borgere, virksomheder og andre myndigheder. Det gør vi for at opnå bedre resultater og understøtte, at kommunen når sin vision om at være et godt sted at bo, leve, arbejde og drive virksomhed.Kalundborg Kommune har lanceret en podcastserien "Karriere på Kalundborgsk". I serien fortæller en række medarbejdere om, hvordan deres karriere har formet sig med et job i Kalundborg Kommune. Serien er et led i kommunens bestræbelser på at rekruttere dygtige medarbejdere.Hør dem her: https://karrierepaakalundborgsk.podbean.com/ I Kalundborg Kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.
Overskyet
