BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Om jobbet
Det Sociale voksenområde Center 1, Afdeling Præstehaven Hus B, Herredsåsen 21-23, 4400 Kalundborg - søger 2 socialpædagoger og 1 barselsvikar på 30-32 timer pr uge. Vi søger primært til to teams.
Hvornår du er uddannet, er ikke det vigtigste. Det er derimod dit menneskesyn og din etik i samspillet med borgerne der er vigtigt.
Team 1:
Der bor p.t. 6 borgere med psykisk og fysisk funktionsnedsættelse. Borgerne i teamer har brug for en høj grad af forudsigelighed og mental støtte, guidning og vejledning. Der er borgere i teamet der har brug for hjælp til personlig hygiejne. Der arbejdes med piktogrammer, anerkendende og konfliktnedtrappende tilgang.
Team 2:
Der bor 6 borgere, flere er kørestolebrugere. Derfor er der en høj grad af pleje- og omsorgsopgaver. I teamet er der fokus på, at borgerne har selv- og medbestemmelse. Vi anerkender borgernes ret til indflydelse på eget liv. Alle borgere i teamet har synshandicap.
Præstehaven
Præstehaven er et bosted hvor der pt. bor 37 borgere med fysiske og psykiske funktionsnedsættelser i større eller mindre grad. Aldersfordelingen er mellem 25-60 år. Størstedelen af borgerne i Præstehaven har et synshandicap.
Vi har åbent alle dage, hele året og døgnet rundt.
Der arbejdes individuelt ud fra borgernes mål og ønsker og via observationer, tolkning og kendskab til den enkelte borger, for at borgeren får et godt hverdagsliv.
Præstehaven er et sted med meget medarbejdererfaring. Der er indgående kendskab til den enkelte borger. Der arbejdes tværfagligt og personalegrupperne består af socialpædagoger, omsorgsmedhjælpere, SSH'er og SSA'er.
Præstehaven består at 7 individuelle teams fordelt på to huse. Det er er tilknyttet et § 104 Aktivitets og samværstilbud på samme matrikel. Det benytter de fleste borgere mandag til torsdag.
Din profil
Vi forventer at du;
- Er i stand til at samarbejde på tværs af faggrupper, dag og døgn og kan fastholde at det er borgerens hverdagsliv der er i fokus.
- Er respektfuld over for borgere og kolleger.
- Gerne vil og kan bringe din faglighed og etik i spil, til gavn for borgerne.
- Har godt humør, empati - og humor siger vi ikke nej til.
- Er villig til at deltage i forandringsprocesser med udgangspunkt i den enkelte borger.
Så er det måske dig vi står og mangler.
De ledige stillinger er i forskellige teams, så angiv i din ansøgning hvilke fokusområder du er mest interesseret i og hvad du brænder for.
Derfor skal du vælge os
I Præstehaven
- Arbejder vi med fælles sprog og fundament - en værktøjskasse til at borgeren oplever sig inddraget i eget liv og værende med til at træffe beslutninger.
- Har vi fagligheden i fokus
- Bor alle borgere i egen lejlighed, og har behov for støtte eller guidning i alle gøremål i livet.
- Inddrager vi borgerne i deres liv, ud fra borgernes ressourcer og drømme
- Respekterer vi borgernes ret til selv- og medbestemmelse
- Får du en grundig introduktion til arbejdet, så tøv ikke selvom du måske er ny uddannet eller uerfaren indenfor området.
- Arbejder vi målrettet og ensrettet via individuelle delmål, stressprofiler, aktivitetsbeskrivelser, som du som kontaktperson er med til at udarbejde.
- Dokumenterer vi det pædagogiske arbejde og computer er en del af vores arbejdsredskaber
- Forventer vi at du holder dig opdateret omkring hvad der rør sig i vores organisation.
- Deltager man i den årlige borgerferie, diverse fester og arrangementer ud af huset, sammen med borgerne.
- Der forventes at hvis du har kørekort, kører du gerne Præstehavens busser.
Arbejder vi dag, aften og hver anden weekend
Løn og ansættelsesvilkår
Løn i henhold til overenskomst og kvalifikationer
Hvis du vil vide mere
Yderligere oplysninger om stillingerne fås hos afdelingsleder Kamilla Gundersen 29132573, eller fagkoordinatorer Line Fiske tlf. 51647787.
Ansøgning
Ansøgning sendes elektronisk via link
Ansøgningsfrist d. 27. august 2023
Samtalerne forventes afholdt onsdag d. 30. august 2023.
Om os
Kalundborg er en kommune i vækst.
Kommunen huser en af Sjællands største industrikoncentrationer uden for København med nogle af Danmarks største energi- og procesvirksomheder. Novo Nordisk har for nylig offentliggjort, at de frem mod 2027 vil investere 17 mia. i deres produktionsanlæg i Kalundborg. Senest har Chr. Hansen og AP Terminals etableret sig i Kalundborg og flere virksomheder er på vej. Vi opbygger et banebrydende center for udvikling af avanceret biotek produktion, uddannelse og startups, ligesom den verdenskendte Kalundborg Symbiose ikke bare er et eksempel på fremsynet energieffektiv og bæredygtig produktion, men også et udtryk for en helt særlig måde at tænke cirkulær økonomi på.
Erhvervslivet efterspørger både akademikere og faglært arbejdskraft, ligesom der er behov for velkvalificerede medarbejdere i den offentlige sektor. Her kan du ikke bare finde et godt job - du kan også skabe dig en karriere. Kommunen har knap 49.000 borgere og arbejder på at flere, vil vælge at bo tæt på den smukke vestsjællandske natur.
Vi er 3.300 kommunalt ansatte, og vi arbejder alle strategisk med at skabe mere samarbejde med hinanden og eksterne partnere - borgere, virksomheder og andre myndigheder. Det gør vi for at opnå bedre resultater og understøtte, at kommunen når sin vision om at være et godt sted at bo og leve, uddanne sig, arbejde og drive virksomhed.
Kalundborg Kommune har lanceret en podcastserien "Karriere på Kalundborgsk". I serien fortæller en række medarbejdere om, hvordan deres karriere har formet sig med et job i Kalundborg Kommune. Serien er et led i kommunens bestræbelser på at rekruttere dygtige medarbejdere.
Hør dem her: https://karrierepaakalundborgsk.podbean.com/
Vi opfordrer alle uanset baggrund, køn, religion mv. til at søge.
----------
I Kalundborg Kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.
Ansatte som i deres ansættelse har adgang til personfølsomme oplysninger, skal have privat MitID/NemID, fordi de skal identificere sig med deres private MitID/NemID. Dette for at efterleve den skærpede lovgivning og derved sikre borgernes tillid til, at alle myndigheder, herunder Kalundborg kommune, behandler personfølsomme oplysninger sikkert.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Kalundborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Kalundborg Kommune, Holbækvej, 4400 Kalundborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 27-08-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://www.aplitrak.com/?adid=QWRtaW4uS2FsdW5kYm9yZy44MjI2Mi4xMDYxM0BrbWQuYXBsaXRyYWsuY29t
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5886391
