BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Om jobbet
- Brænder du for varierende og ofte akutte og komplekse arbejdsopgaver, som løses i et tæt og tillidsfuldt samarbejde?
- Trives du med et stort patient-flow og sætter en ære i høj faglighed?
- Vil du være en del af og bidrage til det gode samarbejde med kolleger, samarbejdspartnere, pårørende og ikke mindst patienter?
Så skal du søge en stilling hos os.
På TRC er der 40 boliger. Vi modtager borgere med komplekse og akutte problemstillinger, hvor der er behov for helhedspleje, behandling og træning med høj faglighed.
Pladserne benyttes til e-hospital, rehabilitering og genoptræning, specialiseret genoptræning midlertidige pladser samt aflastningspladser.
Din profil
- Du er uddannet Social- og sundhedsassistent.
- Du er faglig kompetent med lyst til at udvikle dig.
- Du har gode samarbejdsevner.
- Du har et godt overblik, er god til at prioritere, er fleksibel og kan møde patienterne og deres pårørende i de behov, de har.
- Du kan inddrage patienterne og pårørende og kan arbejde målrettet ud fra opsatte mål for borgerne i deres midlertidige ophold.
Derfor skal du vælge os
- Vi har fokus på inddragelse af borgeren og hvor borgerens behov styre forløbet.
- Spændende faglige udfordringer med stor mulighed for kompetenceudvikling.
- Engagerede og fagligt kompetente kolleger, der yder kollegial omsorg, støtte og sparring.
- Veltilrettelagt introduktion og oplæring med engagerede mentor.
- En åben ledelsesstil, hvor dine synspunkter tæller.
Løn og ansættelsesvilkår
Efter gældende overenskomst.
Stillingen er, som udgangspunkt på 37 timer, men kan tilpasses til mellem 32-37 timer pr. uge, med weekendvagt hver 2. weekend.
Tiltrædelse: 1. maj 2024 eller før.
Hvis du vil vide mere
Kan du kontakte os og eventuelt komme på besøg.
Afdelingsleder Charlotte Honnens på telefon 30180035
Ansøgning
Ansøgning samt oplysninger om uddannelse og tidligere beskæftigelse sendes via digitalt link.
Ansøgningsfrist den 24. marts 2024.
Ansættelsessamtaler afholdes løbende.
Om os
I Kalundborg Kommune er vi optaget af, at vores borgere, virksomheder, foreninger og institutioner får den bedst tænkelige service. Det kan vi kun levere hvis vi har dygtige og motiverede medarbejdere. Derfor er vi dedikeret til at støtte medarbejdernes personlige og faglige udvikling, og sikre en dynamisk og fleksibel arbejdsplads.
Hos os er medarbejderne med til at gøre en forskel hver dag, sammen med ca. 3500 kollegaer. Kalundborg Kommune er placeret i noget af Danmarks smukkeste natur – og er samtidig hjemsted for en række af de industrier der bidrager mest til den danske økonomi – med vægt på biotech- og energiproduktion.
Der bor cirka 49.000 mennesker i Kalundborg Kommune, som også er hjemsted for flere og flere uddannelser, der er med til at understøtte udviklingen i kommunen.
Du kan læse mere om Kalundborg Kommune som arbejdsplads [https://kalundborg.dk/kommunen/job-i-kommunen/vores-medarbejdere], finde generelle oplysninger om Kalundborg Kommune (Flyt til Kalundborg) eller lytte til vores podcast-serie Karriere på Kalundborgsk Podcast (kalundborg.dk)
Vi opfordrer alle uanset baggrund, køn, religion mv. til at søge.
----------
I Kalundborg Kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.
Ansatte som i deres ansættelse har adgang til personfølsomme oplysninger, skal have privat MitID/NemID, fordi de skal identificere sig med deres private MitID/NemID. Dette for at efterleve den skærpede lovgivning og derved sikre borgernes tillid til, at alle myndigheder, herunder Kalundborg kommune, behandler personfølsomme oplysninger sikkert.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Kalundborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Borgerservice, Klosterparkvej, 4400 Kalundborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 24-03-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6003464
