BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Brænder du for at skabe resultater og lede en stor detailorganisation – så grib chancen hos Danmarks største detailhandelsvirksomhed og få en spændende mulighed for at:
- Blive en del af en selvstændig Brugsforening, hvor du sammen med direktøren skal udvikle, sætte retning og sammen definere visionen for varehuset
- Få ansvaret for et varehus med 122 medarbejdere, heraf 19 medarbejdere i slagter/delikatesse og 10 medarbejdere i bageriet/konditoriet
- Et lederjob med stor frihed til at udvikle og igangsætte lokale initiativer, drive og udvikle både varehuset og personalet
Kvickly Kalundborg:
Er en del af Kalundborg brugsforening, som udover Kvickly Kalundborg består af Super Brugsen Jyderup, Super Brugsen Svebølle og Daglig Brugsen Raklev. Vi ligger i en by med et aktivt foreningsliv, som vi både støtter økonomisk og hvor vi deltager aktivt. Vi brænder for at gøre hverdagen lettere, sundere og mere økologisk og bæredygtig. Og det gør vi uden at gå på kompromis med kvaliteten. Derfor er der altid gang i nye projekter, hvor du skal være med til at præge kundernes hverdag. Det kan du, fordi du er engageret, går forrest og kan være ambassadør, samtidig med du har friheden til at sætte dit eget præg på butikken, ligesom du også har din direktør og øvrige uddeler kollegaer at sparre med.
Dit mindset er vejen til succes
Selv om du tit skal handle kortsigtet, så tænker du langsigtet og strategisk. Det kommer også til udtryk i den lokale forretningsplan, som du i samarbejde med direktøren udarbejder, udvikler og efterlever. Med din store ledelseserfaring fra detail håndterer du hele den operationelle ledelse, som struktur og fokus er en del af. Som en moderne leder kan du samtidigt skabe et arbejdsmiljø med "højt til loftet", gode dialoger og spændende udviklingsmuligheder – og så er du god til netværk og relationer. Du er ikke bleg for at spørge om hjælp, ligesom du altid selv er klar til at give en hånd med.
Som varehuschef har du det overordnede ledelsesansvar for varehusets drift, herunder medarbejdere, økonomi og salg. Det indebærer f.eks.:
- Budgetter, salgstal og salgsplanlægning for virksomheden
- Administrative opgaver som ressourceplanlægning og løn
- Ansættelse og løbende udvikling af dine medarbejdere ved at sætte klare mål, give feedback mv.
- Sikre at butikken hver dag er dynamisk og fremstår salgsklar
- Synlig både i lokalsamfundet og i varehuset. Du engagerer dig og brænder for at skabe gode relationer til byens borgere, lokaludvalg og det lokale klub-, erhvervs- og foreningsliv – både som borgere og potentielle kunder
- Konstruktiv sparring med direktøren og øvrig ledergruppe
Vi forventer, at:
- Du kommer med erfaring som varehuschef eller uddeler
- Du kan dokumentere gode resultater med personaleledelse, udvikling af medarbejdere og pipeline
- Du kan dokumentere gode resultater med salgs- og driftsstyring samt forretningsudvikling
- Du formår at sætte klare mål i samarbejdet med dit ledelsesteam – og gå efter dem!
- Du indgår konstruktivt i samarbejdet om strategi og budget med direktøren og bestyrelse
- Du har mod på at deltage aktivt i møder i BA (Brugsens Arbejdsgiverforening), KVCK (Kvicklys Kædeforening) og i Coop Amba’s arrangementer
- Du driver varehusets vigtigste profilområder: Frugt & Grønt, Kød, Delikatesse og Nonfood til en høj standard
Vi tilbyder:
- Rammer som giver dig mulighed for butiks- og ledelsesmæssige udfoldelser
- En attraktiv lønpakke jævnfør aftalen mellem BA (Brugsens Arbejdsgiver Forening), og DLO (Danmarks leder organisation)
- Tiltrædelse gerne 1. august 2023 eller efter nærmere aftale
Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til:
Direktør Keld Haapanen tlf. 2835-9373 eller HR-forretningspartner Kristina Kumini, tlf. 2129-7600
Send din ansøgning via "Ansøg nu"
Vi behandler ansøgninger løbende
Kalundborg er en gammel købstad på Nordvestsjælland inderst i Kalundborg Fjord, hvor halvøerne Røsnæs og Asnæs mødes. Byen har 16.211 indbyggere og ligger i Kalundborg Kommune i Region Sjælland.
I Kvickly går vi op i at skabe et inklusivt og mangfoldigt miljø, og vi søger aktivt efter kvalificerede kandidater uanset køn, kønsidentitet, seksuel orientering, etnicitet, religion, handicap eller alder. Du bliver en del af en mangfoldig og inkluderende virksomhed, hvor vi ser forskellighed som en styrke.
Vi ønsker at skabe lige muligheder for alle samt sikre en effektiv og retfærdig rekrutteringsproces. Det er derfor op til dig, om du ønsker at vedhæfte en ansøgning samt et billede.
Bliv en del af Kvickly – og et varehus med mange muligheder
I Kvickly bliver du en del af et varehus, hvor der er mulighed for at udvikle sig inden for en række områder og være en del af et team med både salgsmedarbejdere, slagtermester og non-food-eksperter. Vi nyder fordelene af at være et kendt navn og en stor kæde, men samtidig er der i hvert varehus masser af råderum, og vi vil gerne gøre en forskel for vores kunder – bl.a. er vi en af landets førende dagligvarevirksomheder med fokus på miljø og økologi.
Bliver du ansat i Kvickly bliver du en del af Coop-familien. I Coop er vi 40.000 medarbejdere og har 1000 butikker. Derfor er der mange muligheder for både nye opgaver og uddannelse og ikke mindst jobskifte internt i Coop.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=2d06d5f7)
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Kalundborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Kvickly, Elmegade 9-11 , 4400 Kalundborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 29-06-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://www.ofir.dk/resultat/Jobannonce.aspx?ofirId=2d06d5f7&action=sendApplicationUrl&utm_source=job.jobnet.dk&utm_medium=referral
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5844378
