BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Om jobbet
Vuggestuen Toppen søger personlig assistent på 15 timer pr. uge.
En af mine medarbejdere har fået tildelt en personlig assistent, da hun har nogle skånehensyn. Min medarbejder skal skånes for løft af børnene, puslesituationer (hvor børnene skal have skiftet ble på puslebordet) og lægge børnene i barnevognen. Der skal ligeledes hjælpes med at tage børnene op igen, når de er færdige med lur. Den personlige assistent vil derfor skulle hjælpe med disse opgaver. Disse opgaver er fysisk hårde for kroppen, især fingre, arme og ryggen.
Arbejdstiderne vil være:
Mandag kl. 11-14
Tirsdag kl. 9-12
Onsdag kl. 11-14
Torsdag kl. 11-14
Fredag kl. 11-14, dog hver tredje fredag fra kl. 9-12.
Ansættelsen er fra den 19.2.2024 eller snarest derefter og slutter 31.12.2024.
For yderligere oplysninger kan man kontakte:
Pædagogisk afdelingsleder Signe Kristensen 23 29 66 96 eller på mail sila@kalundborg.dk
Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Ansøgningsfrist den 14. februar 2024.
Samtaler afholdes den 15. februar 2024.
Om os
Kalundborg er en kommune i vækst.
Kommunen huser en af Sjællands største industrikoncentrationer uden for København med nogle af Danmarks største energi- og procesvirksomheder. Novo Nordisk har for nylig offentliggjort, at de frem mod 2027 vil investere 17 mia. i deres produktionsanlæg i Kalundborg. Senest har Chr. Hansen og AP Terminals etableret sig i Kalundborg og flere virksomheder er på vej. Vi opbygger et banebrydende center for udvikling af avanceret biotek produktion, uddannelse og startups, ligesom den verdenskendte Kalundborg Symbiose ikke bare er et eksempel på fremsynet energieffektiv og bæredygtig produktion, men også et udtryk for en helt særlig måde at tænke cirkulær økonomi på.
Erhvervslivet efterspørger både akademikere og faglært arbejdskraft, ligesom der er behov for velkvalificerede medarbejdere i den offentlige sektor. Her kan du ikke bare finde et godt job - du kan også skabe dig en karriere. Kommunen har knap 49.000 borgere og arbejder på at flere, vil vælge at bo tæt på den smukke vestsjællandske natur.
Vi er 3.300 kommunalt ansatte, og vi arbejder alle strategisk med at skabe mere samarbejde med hinanden og eksterne partnere - borgere, virksomheder og andre myndigheder. Det gør vi for at opnå bedre resultater og understøtte, at kommunen når sin vision om at være et godt sted at bo og leve, uddanne sig, arbejde og drive virksomhed.
Kalundborg Kommune har lanceret en podcastserien ”Karriere på Kalundborgsk”. I serien fortæller en række medarbejdere om, hvordan deres karriere har formet sig med et job i Kalundborg Kommune. Serien er et led i kommunens bestræbelser på at rekruttere dygtige medarbejdere.
Hør dem her: https://karrierepaakalundborgsk.podbean.com/
Vi opfordrer alle uanset baggrund, køn, religion mv. til at søge.
----------
I Kalundborg Kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.
Ansatte som i deres ansættelse har adgang til personfølsomme oplysninger, skal have privat MitID/NemID, fordi de skal identificere sig med deres private MitID/NemID. Dette for at efterleve den skærpede lovgivning og derved sikre borgernes tillid til, at alle myndigheder, herunder Kalundborg kommune, behandler personfølsomme oplysninger sikkert.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Kalundborg Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Tidsbegrænset ansættelse: deltid (15-15 timer ugentligt)
-Arbejdsgiver:
Borgerservice, Klosterparkvej, 4400 Kalundborg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 14-02-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5985337
